
「セクハラ」はコミュニケーション?
こんにちは!
子どもと大人のコミュニケーション、西澤です。
さて、職場や企業におけるセクシャルハラスメントの改正されていることはご存知でしょうか?
セクハラだけでなく、パワハラやマタハラ、
最近ではカスタマーハラスメントなどの言葉も出てきて、どんどん改正されて行きました。
さて、今回は
「セクハラ発言」する人の心理について書きたいと思います。
セクハラしてないよ!しないし!
と、言っている上司の方はまぁまぁ危険かも?
というか、
セクハラってそもそも何なんだよ(笑)
相手が不快に思うかどうかでしょ?
確かに(笑)
それはそうなんですが、
「セクハラ」する人の心理について、考えた事はないはず、少ないハズです!
「なんかあの日とセクハラ発言多いよね💦」
と、思う人を思い浮かべて、
読んでみて下さい(笑)
⚫過去に「セクハラ発言」をしている上司を見てきたから
「セクハラ」のような発言は、
現在ではアウトです。
しかし、
昔は違ったハズでしたよね。
そんな発言をするような人は、
当たり前にいたのです。
そして、
そのセクハラ発言をする人も、
過去にそのような経験をしてきたハズです。
昔の上司がしていた事をする。
それは人間の学習的能力では、
普通の事です。
その上司が気持ちよさそうに、
セクハラ発言をしていたら、
そりゃ、「自分も上司になったらあんな発言出来るんだ!」
と、勘違いしてしまいそうですね。
⚫本当はコミュニケーションが苦手
これは「セクハラ」をする人の大体に言えます。
セクハラをする人って、
その行為自体を「イケナイ事だけど、、、」
とは思っていません。
その行為自体を、
自分のコミュニケーションの一つだと思っています。
もっと言うと、
その「セクハラ的」なコミュニケーションで、
成功体験があるのです。
なので、繰り返してその「セクハラ的」なコミュニケーションを使って、人と繋がろうとします。
本当はコミュニケーションが苦手なのです。
「セクハラ的」なコミュニケーションを
していれば、正直「楽」です。
それで他人と会話、コミュニケーション、
出来ているつもりになります。
★まとめ★
思わぬ所で「セクハラ」と認定されてしまう事があります。
上司、特に40代~50代の方は、
昔の上司は「セクハラ」をしていたのかも知れません。
しかし、時代と共にコミュニケーションの形は変わってきて、より複雑でTPOを考えなければいけません。
コミュニケーションにおいて、
「成功」とは人によって様々です。
「捉え方、感じ方」も、
人それぞれなのです。
「セクハラ」された人、
「セクハラ」してしまった人、
どちらのカウセリングもしています。
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それでは良いコミュニケーションを!
子どもと大人のコミュニケーション
西澤
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子供と大人のコミュニケーション
住所:大阪府高槻市東五百住町
電話番号:090-4460-5673
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